A.精確
B.清楚
C.有序
D.媒介
E.高效
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A.多國模式
B.國際模式
C.一體化模式
D.跨國模式
E.全球模式
A.“冷熱”分析法
B.等級尺度法
C.多因素平價法
D.矩陣評估法
E.風(fēng)險評估法
A.權(quán)力距離
B.語言差異
C.不確定性的避免
D.個人主義或集體主義
E.男性化或女性化
A.經(jīng)濟體制和經(jīng)濟政策
B.經(jīng)濟發(fā)展水平及其發(fā)展?jié)摿?br />
C.市場規(guī)模及其準(zhǔn)入程度
D.科技發(fā)展水平
E.社會基礎(chǔ)設(shè)施
A.國際政治體制
B.政治的穩(wěn)定性
C.政府對外來者的態(tài)度
D.本國與東道國之間的政治和經(jīng)濟聯(lián)系
E.法律環(huán)境
最新試題
目標(biāo)管理思想中對人的看法,與下列哪種管理理論相同?()
斯金納的強化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
管理學(xué)上的雙子星座是()
下列組織結(jié)構(gòu)中,偏柔性的有()
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)?()
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào),是因為目標(biāo)具有以下性質(zhì)()
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。()
下列哪一種對管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處?()
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()