A.部門劃分
B.職務(wù)設(shè)計與分析
C.人員的激勵
D.組織目標的分解
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A.科學(xué)決策
B.合理預(yù)測
C.正確實施
D.及時反饋
A.控制
B.指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)
C.人員配備
D.組織
A.組織規(guī)模很大
B.活動具有一定的分散性
C.高層對低層的決策控制程度低
D.企業(yè)內(nèi)部政策具有統(tǒng)一性
A.可信度
B.針對性
C.解除防備
D.旅游型
E.戲劇性
A.生產(chǎn)
B.研究
C.接洽
D.促銷
E.規(guī)劃
最新試題
組織中有這樣一些人，他們根據(jù)環(huán)境的變化，合理分配組織中各項資源，協(xié)調(diào)組織內(nèi)部的各項活動，與組織中的其他成員一起去實現(xiàn)組織在一定時期既定的目標。他們是（）。
下列各項中，屬于企業(yè)財務(wù)關(guān)系的內(nèi)容的是（）。
有學(xué)者對包括衛(wèi)生系統(tǒng)、高技術(shù)企業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)及服務(wù)部門的實地調(diào)查進行總結(jié)歸納，發(fā)現(xiàn)一線管理者十分看重以下10項職責(zé)：（1）日常工作計劃；（2）安排和分派員工工作；（3）控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本；（4）激勵和指揮員工；（5）溝通和協(xié)調(diào)；（6）紀律約束；（7）訓(xùn)練培訓(xùn)員工；（8）總結(jié)評價員工工作成果；（9）設(shè)備維修；（10）安全管理。上述各項工作中，屬于控制職能的工作的是（）。
下列選項中，屬于促銷中使顧客獲得折價券的途徑主要有（）。
我們將工作性質(zhì)完全相同的崗位系列稱為（）。
下列情形中不應(yīng)納入合并會計報表的企業(yè)范圍的是（）。
同一（）的所有崗位可以區(qū)分崗級。
如果顧客經(jīng)常小批量購買，為其供貨則應(yīng)采用下列何種渠道？（）
下列關(guān)于人力資源的表述，正確的是（）。
在組織變革理論中，是誰提出的適應(yīng)循環(huán)學(xué)說（）。