A.可預(yù)知性
B.可計(jì)量性
C.可選擇性
D.可規(guī)定期限
E.可確定其責(zé)任
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A.提出任務(wù)和目標(biāo)
B.收集整理資料
C.選擇適當(dāng)?shù)姆椒ń?shù)學(xué)模型
D.推斷評(píng)定預(yù)測(cè)結(jié)果,交付決策
E.決策的實(shí)施
A.計(jì)劃的必要性
B.計(jì)劃的普遍性
C.計(jì)劃的目的性
D.計(jì)劃的經(jīng)濟(jì)性
E.計(jì)劃的主導(dǎo)性
A.悲觀法
B.最大最小后悔值法
C.樂(lè)觀法
D.最小后悔值法
A.時(shí)間序列預(yù)測(cè)
B.直觀預(yù)測(cè)
C.計(jì)量模型預(yù)測(cè)
D.未來(lái)預(yù)測(cè)法
A.3
B.5
C.8
D.10
最新試題
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高,說(shuō)明他屬于()
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是()
買(mǎi)方具有較高討價(jià)還價(jià)能力的是()
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào),是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)()
下列哪一種對(duì)管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類(lèi)似的好處?()
最傳統(tǒng)最基本的部門(mén)化方式是()
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo),所涉及的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較小。下列幾種國(guó)際市場(chǎng)進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有()
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
管理學(xué)上的雙子星座是()
來(lái)自于員工個(gè)人的壓力因素包括()