A.估計(jì)值等于總體的實(shí)際平均值
B.實(shí)際總體平均值不大于最大的間距結(jié)束點(diǎn)
C.總體平均值的標(biāo)準(zhǔn)差不大于10%
D.總體平均值落在特定的置信區(qū)間內(nèi)
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A.要求將付款的分錄調(diào)整到6月
B.將存款單與過賬記錄進(jìn)行比較
C.將入賬發(fā)票追蹤到相應(yīng)的裝運(yùn)單和存貨記錄，將“發(fā)運(yùn)”日和“入賬”日進(jìn)行比較，確定恰當(dāng)?shù)钠陂g
D.要求銀行截止7月的報(bào)表，通過檢查相應(yīng)的憑證，來核對6月的在途存款和未決支票
A.一些庫存項(xiàng)目的分類賬余額未知
B.賬面值和審計(jì)值之間明顯沒有差異
C.賬面值和審計(jì)值之間存在不成比例的差異
D.賬面值和審計(jì)值之間和賬面值成比例
A.確定供應(yīng)商的送貨量是否令人滿意
B.確定是否從供應(yīng)商處收到的都是經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目
C.確定應(yīng)付供應(yīng)商賬款余額是否正確
D.確定從供應(yīng)商處購得貨物的質(zhì)量是否令人滿意
控制自我評估（CSA）是一個(gè)要求員工評價(jià)控制措施的適當(dāng)性并識別出組織內(nèi)部的改進(jìn)機(jī)會的過程。以下（）項(xiàng)是要求員工參與此過程的原因。
Ⅰ.員工變得更有動(dòng)力按正確的方法完成本職工作。
Ⅱ.員工對自己的工作有客觀地評價(jià)。
Ⅲ.員工能夠獨(dú)立地評價(jià)內(nèi)部控制措施。
Ⅳ，管理人員希望從員工那里得到反饋。
A.Ⅰ和Ⅱ
B.Ⅲ和Ⅳ
C.Ⅰ和Ⅳ
D.Ⅱ和Ⅳ
A.風(fēng)險(xiǎn)評估
B.目標(biāo)確定
C.風(fēng)險(xiǎn)識別
D.挑選風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對方法
最新試題
在變量抽樣中，如果在特定置信水平下統(tǒng)計(jì)樣本的金額精確度范圍大于預(yù)期的精確度范圍，這表明（）。
下列抽樣結(jié)果中（樣本量-容忍誤差率-樣本誤差率）（）的抽樣風(fēng)險(xiǎn)最小。
監(jiān)盤是審計(jì)人員確定相關(guān)資產(chǎn)存在和狀況的一項(xiàng)重要的審計(jì)程序。
有些組織外包內(nèi)部審計(jì)職能。大型組織的管理層應(yīng)該認(rèn)識到外部審計(jì)師較之內(nèi)部審計(jì)師有優(yōu)勢，這是由于：（）
以下關(guān)于實(shí)務(wù)中審計(jì)意見的確定表述正確的是（）
保留工作底稿的首要目標(biāo)的表述是：（）
以下哪項(xiàng)不是對中期報(bào)告的適當(dāng)說法？（）
當(dāng)審計(jì)師評估公司的總體控制系統(tǒng)時(shí)，以下（）項(xiàng)是最有效率的信息來源。
以下哪項(xiàng)對特定的內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)所需要確定的監(jiān)督程度內(nèi)容作出了表述？（）
以下哪一項(xiàng)抽樣計(jì)劃一旦發(fā)現(xiàn)第一個(gè)錯(cuò)誤就不要求進(jìn)行額外的抽樣？（）