A.行動中不是找最完美的方法,而是找最快、最有效的方法
B.快速行動,是管理的精髓所在,也是執(zhí)行力的精髓所在
C.執(zhí)行過程中要力求完美,確保每一步都準(zhǔn)備到位才能采取相應(yīng)行動
D.執(zhí)行者在認(rèn)清現(xiàn)實(shí)之后,根據(jù)具體情況快速、果斷地采取行動,避免延誤時(shí)機(jī),造成更大的損失
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A.時(shí)間、事件、人力、資源、指示文件
B.時(shí)間、事件、人力、資源、預(yù)案
C.時(shí)間、事件、管理者、資源、預(yù)案
D.時(shí)間、地點(diǎn)、人力、資源、預(yù)案
A.放棄整個項(xiàng)目
B.先行動起來,完成已經(jīng)獲得批準(zhǔn)的部分,在行動中一步步摸索
C.必須等到一套完美的方案出來以后才能行動
A.短期計(jì)劃就是一個月內(nèi)的計(jì)劃
B.制定計(jì)劃時(shí),要做到完美無缺,保證計(jì)劃能按部就班地執(zhí)行下去
C.制定計(jì)劃時(shí),可以做一個長期計(jì)劃的綱要,明確說明主要工作及完成時(shí)間,然后在長期計(jì)劃框架內(nèi),具體做短期計(jì)劃。
A.執(zhí)行力就是有效利用資源,保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)的能力
B.對個人來說,執(zhí)行力是領(lǐng)導(dǎo)力的一部分
C.七分戰(zhàn)略,三分執(zhí)行,所以戰(zhàn)略的制定比執(zhí)行更重要
D.對公司來說,執(zhí)行力是企業(yè)成敗的關(guān)鍵
A.溝通之后就等待接受者執(zhí)行任務(wù),沒有必要花時(shí)間再做相應(yīng)反饋
B.盡量少做過度承諾,應(yīng)該強(qiáng)調(diào)實(shí)際結(jié)果,要將行動和溝通結(jié)合起來
C.執(zhí)行過程的溝通一定要具體,切忌浮夸
D.溝通之后要花時(shí)間進(jìn)行傾聽,了解各方面的反饋,確保溝通的效果
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團(tuán)隊(duì)型管理對應(yīng)的是管理方格中的()。
如果領(lǐng)導(dǎo)有能力保持當(dāng)前的工作和下屬對工作的完成之間的平衡,這是哪種領(lǐng)導(dǎo)方式?()
于先生受命于一家多年虧損的企業(yè)擔(dān)任廠長。到任之后,他待人熱情,早上早早地站在工廠的門口迎候大家,如果有的員工遲,他并不是批評和指責(zé),而是詢問原因,主動幫助員工解決實(shí)際問題。一周下來,大家看到廠長每天都提前到廠,而且又待人熱情,原來習(xí)慣遲到的員工也不遲到了。從這件事情來看,是什么權(quán)力使廠長產(chǎn)生了如此大的影響力?()
民主式領(lǐng)導(dǎo)者的缺陷不包括()。
特征領(lǐng)導(dǎo)理論與哪個管理理論學(xué)派聯(lián)系緊密?()
哪一個詞語用來描述一個自由放任的領(lǐng)導(dǎo)者所采用的方式?()
與領(lǐng)導(dǎo)者相匹配的關(guān)鍵詞不包括()。
風(fēng)格領(lǐng)導(dǎo)理論與哪個管理理論學(xué)派聯(lián)系緊密?()
有著鼓勵下屬超越他們預(yù)期績效水平的能力,這樣的領(lǐng)導(dǎo)是()。
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)理論的有()