A、就業(yè)增長率較低
B、不同產(chǎn)業(yè)就業(yè)增長率差別顯著
C、就業(yè)增長率彈性較低
D、國有企業(yè)就業(yè)增長率低于民營企業(yè)
E、就業(yè)增長率彈性較大
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A、就業(yè)制度
B、社會(huì)意識(shí)形態(tài)
C、倫理道德
D、工資制度
E、福利制度
A、工業(yè)勞動(dòng)者收入高于農(nóng)業(yè)勞動(dòng)者收入
B、工業(yè)效率高于農(nóng)業(yè)
C、農(nóng)產(chǎn)品需求下降,工業(yè)品需求上升
D、技術(shù)進(jìn)步對(duì)工業(yè)勞動(dòng)力需求減少
E、人均收入增加對(duì)服務(wù)需求的擴(kuò)大
A、及時(shí)性
B、有效性
C、客觀性
D、自發(fā)性
E、盲目性及調(diào)節(jié)的不全面性
A、教育開發(fā)一體化
B、教育形式多樣化
C、培養(yǎng)目標(biāo)國際化
D、課程設(shè)置綜合化
E、教育手段現(xiàn)代化
A、人力資源的生理、心理開發(fā)
B、人力資源的智力開發(fā)
C、人力資源的倫理開發(fā)
D、人力資源的技能開發(fā)
E、人力資源的環(huán)境開發(fā)
最新試題
影響貨幣工資的因素有()。
對(duì)就業(yè)總量影響最大的宏觀調(diào)控政策有()。
關(guān)于貨幣工資計(jì)算公式正確的是()。
利潤最大的含義就是()。
所謂工資就是()。
請(qǐng)說出現(xiàn)代就業(yè)與失業(yè)狀態(tài)的過程()。
均衡分析分為局部均衡分析和一般均衡分析,它們兩者之間的區(qū)別是()。
勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義有()。
勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象包括()。
工資率,是指單位時(shí)間的勞動(dòng)價(jià)格,根據(jù)單位時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)的不同可分為()。