A、人力資本是由勞動(dòng)力資本轉(zhuǎn)化而來(lái)的
B、人力資本和勞動(dòng)力資本是同一范疇
C、人力資本是凝結(jié)在人體中的能使價(jià)值增殖的知識(shí)、體力和技能的總和
D、人力資本是對(duì)知識(shí)資本的拓展
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A、人力資本是一種特殊的勞動(dòng)力資本，表現(xiàn)為人的智力和體能
B、人力資本是投資轉(zhuǎn)化而來(lái)的，沒(méi)有一定的費(fèi)用投資不可能形成人力資本
C、人力資本的使用可以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)價(jià)值增殖
D、知識(shí)資本是對(duì)人力資本的拓展
E、人力資本是由勞動(dòng)力資本轉(zhuǎn)化而來(lái)，它們是不同的范疇
A、馬歇爾
B、李斯特
C、歐.費(fèi)雪
D、舒爾茨
E、貝克爾
A、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平
B、產(chǎn)業(yè)與技術(shù)選擇
C、農(nóng)業(yè)比較利益水平與人口城市化水平
D、土地資源利用狀況與農(nóng)村人力資本狀況
E、戶(hù)籍管理制度和交通狀況
A、勞動(dòng)力的流動(dòng)率隨年齡增加而降低
B、技術(shù)水平越高的勞動(dòng)力，流動(dòng)率越低
C、受教育程度越高，勞動(dòng)力流動(dòng)可能性越大
D、交通距離越短，勞動(dòng)力流動(dòng)可能性越大
E、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在特別的需求和較高的待遇下也具有強(qiáng)烈的流動(dòng)愿望
A、人事制度
B、戶(hù)籍制度
C、福利制度
D、社會(huì)分工
E、經(jīng)濟(jì)福利差異
最新試題
均衡分析分為局部均衡分析和一般均衡分析，它們兩者之間的區(qū)別是（）。
常用的反映失業(yè)程度的指標(biāo)有（）。
對(duì)就業(yè)總量影響最大的宏觀調(diào)控政策有（）。
工資率，是指單位時(shí)間的勞動(dòng)價(jià)格，根據(jù)單位時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)的不同可分為（）。
勞動(dòng)力市場(chǎng)跑本質(zhì)屬主要表現(xiàn)在（）。
現(xiàn)代勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)所要研究的勞動(dòng)力是指（）。
調(diào)控收入與物價(jià)的關(guān)系，控制工資收入增長(zhǎng)過(guò)度誘發(fā)通貨膨脹的措施有（）。
下列對(duì)摩擦性失業(yè)的表述正確的有（）。
勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義有（）。
收入政策在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中的重要作用包括（）。