A、0.1~0.2C10
B、0.15~0.2C10
C、0.1~0.15C10
D、0.5~0.15C10
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A、+24V
B、-48V
C、+48V
D、54V
A、發(fā)電機(jī)
B、UPS
C、蓄電池
D、開(kāi)關(guān)電源
A、否則熔絲節(jié)點(diǎn)易損壞
B、否則負(fù)載易損壞
C、這樣人身更安全
A、整流器
B、逆變器
C、變換器
D、發(fā)電器
A、參數(shù)設(shè)置功能
B、整流模塊穩(wěn)壓功能
C、電池管理功能
最新試題
光纜線(xiàn)路代維月度考核-關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)KPI包括()。
通信網(wǎng)絡(luò)綜合代維績(jī)效管理辦法主要包括哪幾項(xiàng)?()
以下哪幾項(xiàng)是代維業(yè)績(jī)與代維費(fèi)用掛鉤辦法中的內(nèi)容?()
績(jī)效管理考核采用百分制,考核總分為100分,以市公司所有交付代維基站為計(jì)算單位。
通信網(wǎng)絡(luò)綜合代維業(yè)績(jī)考核質(zhì)量指標(biāo)有哪些?()
代維績(jī)效管理考核的流程環(huán)節(jié)是?()
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)是用來(lái)衡量代維公司內(nèi)部管理,以及在考核期內(nèi)的一些具體的、過(guò)程性的重要工作任務(wù),工作目標(biāo)的設(shè)置也應(yīng)當(dāng)使用具體、客觀(guān)或可量化的指標(biāo)。
縣公司召開(kāi)代維周例會(huì)的相關(guān)會(huì)議制度有()。
績(jī)效指標(biāo)體系中已經(jīng)明確的指標(biāo)項(xiàng)目、權(quán)重、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),市分公司不得擅自進(jìn)行更改。
代維績(jī)效管理考核的主要內(nèi)容是什么?()