多項選擇題因此基于企業(yè)能力的獨特競爭能力要較基于企業(yè)資源的獨特競爭能力更具有持久性。除此外,還應(yīng)提及的影響?yīng)毺馗偁幠芰Τ志眯缘钠渌蛩兀菏窍铝心男┮蛩兀ǎ?/strong>
A.環(huán)境的穩(wěn)定性
B.競爭對手模仿公司獨特競爭能力所需要的時間
C.市場的競爭程度
D.環(huán)境的不穩(wěn)定性
E.競爭對手復(fù)制公司獨特能力所采取的戰(zhàn)略方式
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1.多項選擇題根據(jù)定義,企業(yè)能力也是企業(yè)的無形資源,但企業(yè)能力不存在于公司中的某個單個人員身上,而更多地體現(xiàn)在公司范圍內(nèi)個人之間的下列哪些方式上()?
A.相互關(guān)系
B.相互作用
C.相互配合
D.做出決策
E.技術(shù)才能
2.多項選擇題企業(yè)的獨特競爭能力有兩個相互補充的來源:一是企業(yè)所具有的資源;另一是企業(yè)的能力。企業(yè)所具有的資源可以是下列哪些資源()?
A.技術(shù)資源
B.財務(wù)資源
C.實體資源
D.人力資源
E.組織資源
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某人創(chuàng)業(yè)時想開一家零售店,他在創(chuàng)業(yè)之初最好選擇的企業(yè)形式是()
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戰(zhàn)略管理實施的正式程度將會影響企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績,過分強調(diào)結(jié)構(gòu)性的、書面的計劃將使中小企業(yè)陷入呆板的僵局,因為它降低了中小企業(yè)賴以生存的靈活性。
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