判斷題管理影響的象征性觀點(diǎn)有助于解釋體育教練員的高營(yíng)業(yè)額,他們可以被認(rèn)為是他們隊(duì)的“經(jīng)理人”。
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最新試題
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個(gè)階段。
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管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵(lì)下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()
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一個(gè)完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)不包括()
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下列關(guān)于機(jī)械式組織和有機(jī)式組織的表述,不正確的是()
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正式組織以()為導(dǎo)向開展工作,更加重視活動(dòng)為組織帶來(lái)的效益。
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