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有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關鍵的知識與能力，它們是一個整體，其落腳點是（）

獨資進入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動，它包括以下形式（）

企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是（）

斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。

國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）

管理學上的雙子星座是（）

組織目標之所以需要協(xié)調(diào)，是因為目標具有以下性質(zhì)（）

買方具有較高討價還價能力的是（）

在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。

來自于員工個人的壓力因素包括（）