判斷題一般而論，年齡狀況是對(duì)一個(gè)人體能的定量性的分析。
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《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類大典》分為哪八個(gè)大類？
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（）是不利于我們提高情商的力量。
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美籍奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么？
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人員素質(zhì)測(cè)評(píng)工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在（）
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思維具有哪些顯著特征？
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面試場(chǎng)所和環(huán)境的安排，具體包括：（）。
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在特定時(shí)間、地點(diǎn)所進(jìn)行的，有預(yù)選精心設(shè)計(jì)的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動(dòng)機(jī)等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
面試的基本類型有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題