A.表示你的關(guān)切及協(xié)助的意愿，但不要阻止他哭泣，因為哭泣可能是緩解情緒的好方法。
B.給他一些時間來恢復(fù)平靜，不要急著化解或施予壓力。
C.問他哭泣的原因，如果他拒絕回答，也不必強(qiáng)求；若他說出不滿或委屈，只要傾聽、表示同情即可，千萬不要貿(mào)然下斷語或憑自喜惡提供解決的方法。
D.以上說法都正確。
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A.要認(rèn)真履行各種義務(wù)，這是培養(yǎng)責(zé)任感的基本前提。
B.要提高自我控制能力，這是培養(yǎng)責(zé)任感的基礎(chǔ)。
C.要養(yǎng)成守信用的習(xí)慣，這是責(zé)任感的具體表現(xiàn)。
D.最重要是對他人負(fù)責(zé)，無需對自己負(fù)責(zé)。
A.工程師
B.會展設(shè)計師
C.作家
D.會計
A.社交談話
B.感性談話
C.知性談話
D.以上說法都不是
A.埋頭工作固然很重要，但經(jīng)常思考工作中的難題，發(fā)現(xiàn)問題的根源更加重要。
B.做一件事時要制定一個日程安排表，不實現(xiàn)目標(biāo)決不罷休。
C.職場能力提升不能忘記打牢基礎(chǔ)，如果只想往上砌磚，不顧根基，總有一天塔會倒塌。
D.以上都對。
最新試題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為（）類。
面試既是對應(yīng)聘者的知識和能力進(jìn)行的測試，也是對應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
技能可以分為專業(yè)知識技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。
制作簡歷前要進(jìn)行思考，做到知己知彼。
簡歷就是用來填寫個人信息，不必太過花心思去做。
一個人“能夠干什么”指的是（）
職業(yè)綜合來講，職業(yè)具有：（）、承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任、獲得勞動角色、實現(xiàn)人生價值的特點(diǎn)。
屬于馬斯洛需要層次理論的是（）
下列哪些屬于就業(yè)途徑？（）
就業(yè)信息是指對與（）有關(guān)的所有信息的統(tǒng)稱。