A.企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系
B.國(guó)家機(jī)關(guān)的勞動(dòng)關(guān)系
C.事業(yè)單位的勞動(dòng)關(guān)系
D.外商投資企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系
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A.雇傭關(guān)系
B.與就業(yè)關(guān)系有密切聯(lián)系的社會(huì)關(guān)系
C.勞動(dòng)關(guān)系
D.與勞動(dòng)關(guān)系有密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系
A.公約被會(huì)員國(guó)批準(zhǔn)后即需負(fù)履行義務(wù)
B.公約被會(huì)員國(guó)批準(zhǔn)后不需負(fù)履行義務(wù)
C.建議書(shū)不需批準(zhǔn)，只作為制定法律的參考
D.建議書(shū)需批準(zhǔn)，并作為制定法律的參考
最新試題
勞動(dòng)者提出并與用人單位協(xié)商一致所解除的勞動(dòng)合同包含服務(wù)期并約定違約金條款的，對(duì)于勞動(dòng)者是否還需要向用人單位支付違約金的問(wèn)題，以下說(shuō)法正確的有（）。
用人單位因?yàn)閯趧?dòng)者的何種情況不可以預(yù)告通知解除勞動(dòng)合同（）。
關(guān)于工會(huì)的職責(zé)下列說(shuō)法正確的是（）。
對(duì)勞動(dòng)合同的無(wú)效或者部分無(wú)效有爭(zhēng)議的，下列哪些機(jī)構(gòu)有權(quán)確認(rèn)（）。
與用人單位連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，沒(méi)有下列哪些情形時(shí)提出續(xù)訂的，用人單位應(yīng)當(dāng)與其訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同（）。