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面試既是對應聘者的知識和能力進行的測試，也是對應聘者心理素質的考查。

屬于馬斯洛需要層次理論的是（）

制作簡歷時可以為目標企業(yè)量身定做。

職業(yè)生涯規(guī)劃可以改變，大學生應該借助規(guī)劃讓自己取得成功，而不是被規(guī)劃所禁錮。

以下屬于多元智能理論的是（）

《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為（）類。

面試的特點中，具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色，屬于面試的（）特點。

大學生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為（）。

在校內舉行的招聘面試，我們應該穿校服，這樣既符合學生身份，又顯得富有朝氣和活力。

開始嘗試一些自己感興趣的職業(yè)活動，對自我能力及職業(yè)進行探索屬于（）