名詞解釋光環(huán)效應(yīng)
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1.名詞解釋首因效應(yīng)？
2.名詞解釋工作滿意度?
3.名詞解釋態(tài)度?
4.名詞解釋個體差異?
5.多項選擇題在使用心理測驗對應(yīng)聘者進行評價和篩選時，可選擇的策略有（）
A．首因策略
B．擇優(yōu)策略
C．淘汰策略
D．晉升策略
E．輪廓匹配策略
最新試題
組織公正與報酬分配的原則有（）。
題型：多項選擇題
群體和組織層面的績效薪資包括（）等。
題型：多項選擇題
（）是指導(dǎo)致行為或事件的行為者本身可以控制的因素。
題型：單項選擇題
萊文澤爾（Leventhal）提出了保證程序公平的（）標準。
題型：多項選擇題
關(guān)于心理測試，下列表述不正確的是（）。
題型：單項選擇題
路徑一目標理論的領(lǐng)導(dǎo)行為類型是（）。
題型：多項選擇題
組織行為矯正模型被認為是有效的行為績效管理的系統(tǒng)性方法之一，其具體步驟有（）。
題型：多項選擇題
權(quán)變理論中共有（）種領(lǐng)導(dǎo)行為類型。
題型：多項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)行為風(fēng)格與下屬參與決策相聯(lián)系，討論如何選擇領(lǐng)導(dǎo)的方式和參與決策的形式以及參與程度的是（）。
題型：單項選擇題
影響群體決策的群體因素有（）。
題型：多項選擇題