單項選擇題授權對于組織的意義包括（）
A.擁有完成工作的自主權、行動權和決策權
B.有利于尋求一個合適的管理幅度，提高管理效率
C.密切上下級的關系，加強協(xié)作，團結共事
D.激發(fā)下屬的工作熱情，培養(yǎng)其工作能力
E.減輕工作負擔，使其能夠集中精力研究、解決組織中的重大問題
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1.單項選擇題授權對于下屬的意義包括（）
A.擁有完成工作的自主權、行動權和決策權
B.有利于尋求一個合適的管理幅度，提高管理效率
C.密切上下級的關系，加強協(xié)作，團結共事
D.激發(fā)下屬的工作熱情，培養(yǎng)其工作能力
E.減輕工作負擔，使其能夠集中精力研究、解決組織中的重大問題
2.單項選擇題護士長讓護士小張代表病房參加護士節(jié)的護理技術操作大賽，并許諾如果小張能在大賽上取得前三名的成績，將有機會參加為期半個月的脫產(chǎn)學習。小張接到這個任務后，會考慮兩個問題："經(jīng)過努力練習，我能在護理技術操作大賽中取得前三名的成績嗎"、"我是否非常需要得到脫產(chǎn)學習的機會"。這兩個問題都會影響護士在完成任務中的努力程度。“經(jīng)過努力練習，我能在護理技術操作大賽中取得前三名的成績嗎”屬于（）的問題
A.期望值
B.效價
C.關聯(lián)性
D.激勵水平
E.激勵強度
3.單項選擇題護士長讓護士小張代表病房參加護士節(jié)的護理技術操作大賽，并許諾如果小張能在大賽上取得前三名的成績，將有機會參加為期半個月的脫產(chǎn)學習。小張接到這個任務后，會考慮兩個問題："經(jīng)過努力練習，我能在護理技術操作大賽中取得前三名的成績嗎"、"我是否非常需要得到脫產(chǎn)學習的機會"。這兩個問題都會影響護士在完成任務中的努力程度?！拔沂欠穹浅Ｐ枰玫矫摦a(chǎn)學習的機會”屬于（）的問題
A.期望值
B.效價
C.關聯(lián)性
D.激勵水平
E.激勵強度
4.單項選擇題某病房的護士長很注意在管理過程中給護士一定的授權，而且在下授權力的同時不逃避責任，給被授權的護士必要的監(jiān)督，該護士長遵循的是（）原則
A.視能授權
B.合理授權
C.合法授權
D.監(jiān)督控制
E.權責對等
5.單項選擇題公平理論是由美國心理學家（）提出來的
A.赫茨伯格
B.馬斯洛
C.弗洛姆
D.斯金納
E.亞當斯
最新試題
洞察需要是（）
題型：單項選擇題
根據(jù)領導生命周期理論，最適宜對成熟的護士采取的領導方式是（）
題型：單項選擇題
權力性影響力包括（）
題型：單項選擇題
護士希望獲得友誼，希望與同事建立良好的人際關系，希望得到別人的關心和愛護，這些屬于哪個層次的需要（）
題型：單項選擇題
弗德里克·赫茲伯提出（）
題型：單項選擇題
授權對于下屬的意義包括（）
題型：單項選擇題
“經(jīng)過努力練習，我能在護理技術操作大賽中取得前三名的成績嗎”屬于（）的問題
題型：單項選擇題
某病房的護士長很注意在管理過程中給護士一定的授權，而且在下授權力的同時不逃避責任，給被授權的護士必要的監(jiān)督，該護士長遵循的是（）原則
題型：單項選擇題
亞當斯提出了（）
題型：單項選擇題
明確動機是（）
題型：單項選擇題