A.使人們知道他們的業(yè)績將被衡量、報告和考核,會使他們的行為與沒有考核時大不一樣 B.業(yè)績報告顯示過去工作的狀況,提供改進(jìn)工作的線索,指明方向 C.業(yè)績報告向各級主管部門報告下屬的業(yè)績,為他們采取措施糾正偏差和實施獎懲提供依據(jù) D.促使部門降低成本
A.便于不同規(guī)模的公司和部門的業(yè)績比較 B.與增加股東財富的目標(biāo)一致 C.允許使用不同的風(fēng)險調(diào)整資本成本 D.有助于提高整個公司的投資報酬率