A.危機(jī)反應(yīng)小組的目的是使組織從危機(jī)的影響中恢復(fù)過來，使組織得以生存發(fā)展
B.危機(jī)反應(yīng)小組主要進(jìn)行危機(jī)恢復(fù)決策，較少參與直接的危機(jī)恢復(fù)工作
C.危機(jī)反應(yīng)小組的成員更多的是組織內(nèi)部的負(fù)責(zé)組織正常運(yùn)作的經(jīng)理和技術(shù)人員
D.危機(jī)反應(yīng)小組的決策主要由危機(jī)反應(yīng)小組的成員來執(zhí)行
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A.危機(jī)開始階段
B.危機(jī)持續(xù)階段
C.危機(jī)爆發(fā)階段
D.危機(jī)蔓延階段
A.認(rèn)知紊亂
B.逃避反應(yīng)
C.負(fù)面驚慌
D.行為失調(diào)
A.客觀的無法控制的因素
B.危機(jī)處理不力
C.危機(jī)處理不當(dāng)
D.危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)
最新試題
（）是跨區(qū)域聯(lián)動(dòng)的基礎(chǔ)。
調(diào)查追責(zé)的（）是指按照法律法規(guī)，政策文件，制度規(guī)范，國家標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)要求，依法依規(guī)嚴(yán)肅開展調(diào)查。
負(fù)面影響的“推手”主要包括（）。
從整體層面而言，整體社會(huì)秩序能否支撐有效應(yīng)急并快速恢復(fù)到災(zāi)前狀態(tài)，是現(xiàn)場秩序管理的重要目標(biāo)，簡稱為（）。
應(yīng)急公關(guān)工作應(yīng)與常態(tài)公關(guān)工作相結(jié)合，既要做好形象危機(jī)的“危態(tài)止損”工作，也要做好形象風(fēng)險(xiǎn)的“常態(tài)清理”工作。
（）是指針對(duì)公共危機(jī)的輿情，做好其收集、會(huì)商、研判、評(píng)估、回應(yīng)、引導(dǎo)、處置等一系列工作。
過度安置的管理和服務(wù)工作，實(shí)行“屬地管理和自我管理相結(jié)合”的原則。
公共危機(jī)輿情因其所具備的關(guān)注社會(huì)動(dòng)向、向政府施壓、動(dòng)員社會(huì)公眾等特征，其風(fēng)險(xiǎn)逐漸從虛擬走向現(xiàn)實(shí)。
（）下的應(yīng)急響應(yīng)主要為地方政府為主，地方政府擁有相對(duì)較大的自主權(quán)，應(yīng)急響應(yīng)的指揮權(quán)屬于事發(fā)當(dāng)?shù)卣?/p>
突發(fā)事件新聞發(fā)布的速度應(yīng)達(dá)到在準(zhǔn)確的基礎(chǔ)上（）。