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工作中不正常的人際關(guān)系主要表現(xiàn)為（）。

企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo)的確定性特點(diǎn)體現(xiàn)在實(shí)用、實(shí)際和（）三個方面。

請簡述培訓(xùn)教材開發(fā)信息搜集工作的基本原則。

培訓(xùn)教學(xué)活動的組織形式，主要有直接傳授式培訓(xùn)、參與式培訓(xùn)、（）培訓(xùn)。

小莊的做法體現(xiàn)了培訓(xùn)教材開發(fā)基礎(chǔ)性工作的哪些重要內(nèi)容？

（）是運(yùn)用電影、電視、投影等手段對職工進(jìn)行培訓(xùn)。

請結(jié)合案例談一下搜集培訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)基礎(chǔ)性臺賬主要包括哪些內(nèi)容？

開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目的核心和最基礎(chǔ)工作是（）。

（）是個人道德修養(yǎng)和社會文明程度的集中體現(xiàn)。

搜集相關(guān)信息是培訓(xùn)課程開發(fā)基礎(chǔ)工作的（）。