A.功能和職責(zé)的不同
B.權(quán)力配置的不同
C.活動(dòng)內(nèi)容和功能的不同
D.管理事項(xiàng)及其復(fù)雜程度不同
E.組織成員的不同
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A.政治組織、經(jīng)濟(jì)組織和政府組織
B.政府組織、政黨組織和企業(yè)組織
C.政黨組織、軍事組織和企業(yè)組織
D.企業(yè)組織、社會(huì)組織和文化組織
E.行政組織、企業(yè)組織和文化組織
A.歌頓
B.奧斯本
C.茨維基
D.伊斯頓
E.西蒙
A.頭腦風(fēng)暴法
B.綜攝法
C.形態(tài)方格法
D.零起點(diǎn)方法
E.系統(tǒng)法
A.單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策
B.戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)術(shù)決策
C.高層決策和低層決策
D.個(gè)人決策和集體決策
E.宏觀決策和微觀決策
A.戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)術(shù)決策
B.個(gè)人決策和集體決策
C.宏觀決策和微觀決策
D.單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策
E.主管決策和客觀決策
最新試題
組織的基本類型有()
組織文化的性質(zhì)是()
管理者授權(quán)的意義()
根據(jù)孔茨對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的定義,領(lǐng)導(dǎo)的屬性有()
被稱為“科學(xué)管理之父”的是()
人是具有多種需要的復(fù)雜的“社會(huì)人”是生產(chǎn)力發(fā)展最活躍的因素是什么原理的思想基礎(chǔ)()
某護(hù)士長很注意在管理過程中給護(hù)士一定的授權(quán),同時(shí)給被授權(quán)的護(hù)士必要的監(jiān)督,該護(hù)士長遵循的原則是()
主持會(huì)議需要把握的要點(diǎn)是()
與正式組織不同,非正式組織講求的是()
建設(shè)性沖突中由于信息傳遞渠道的障礙,影響溝通的因素有()