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隨著下屬成熟度由稍成熟轉向較成熟，領導的領導風格應做下列哪一種調整？（）

來自于員工個人的壓力因素包括（）

下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）

下列組織結構中，偏柔性的有（）

斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內容和過程。

結構性問題與非結構性問題的判斷依據(jù)不包括（）

傳統(tǒng)經濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。

最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）

下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）

以下屬于戰(zhàn)術計劃的是（）