A.商業(yè)銀行應制定有利于本行戰(zhàn)略目標實施和競爭力提升與人才培養(yǎng)、風險控制相適應的薪酬機制 B.鼓勵商業(yè)銀行設立保底獎金,保底獎金適用于新雇傭員工入職第一年的薪酬發(fā)放 C.績效薪酬應體現(xiàn)充足的各類風險與各項成本抵扣和銀行可持續(xù)發(fā)展的激勵約束要求 D.商業(yè)銀行應確??勺冃匠昕傤~不會弱化本行持續(xù)增強資本基礎的能力。
A.三天 B.五天 C.二周 D.一周
A.應相同 B.不應相同 C.可以相同,也可以不同 D.視情況而定