A.提高形象
B.提高組織績效
C.明確責(zé)任制
D.增收節(jié)支
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A.政府組織
B.營利組織
C.第三部門組織
D.企業(yè)組織
A.正式的職位
B.所控制的資源
C.所控制的信息
D.居于組織中心位置
A.準(zhǔn)層級(jí)的壓縮
B.中心城市的發(fā)展
C.市場的發(fā)展
D.經(jīng)濟(jì)的發(fā)展
A.互相監(jiān)督
B.地方分權(quán)
C.相互依賴
D.自主治理
A.財(cái)政收入政策
B.財(cái)政支出政策
C.財(cái)政赤字政策
D.財(cái)政收支平衡政策
最新試題
按波特的競爭模型中,影響行業(yè)競爭力量包括()個(gè)方面。
1776年,亞當(dāng)·斯密最重要的著作()出版了。
()的管理思想史學(xué)家克勞德·小喬治(ClaudeS.George)撰寫的《管理思想史》于1972年正式出版。
根據(jù)政策對(duì)社會(huì)和有關(guān)人們之間關(guān)系的影響,可以將公共政策劃分為哪些種類?
如何理解公務(wù)員的回避制度?
馬基雅維利認(rèn)為,一個(gè)君主如果沒有()而只有多變的政策,很快就會(huì)使整個(gè)國家陷入混亂。
孟子認(rèn)為()是人們修身治國平天下所應(yīng)遵循的重要原則。
“人生而不求上進(jìn),不愿負(fù)責(zé),寧愿聽命于入”是()理論對(duì)人性的假設(shè)。
在東部鐵路公司聽證會(huì)后,埃莫森出版了()一書,這本書成為管理思想史上的又一個(gè)里程碑。
公共管理與私人管理有哪些區(qū)別?