單項選擇題一般情況下,勞動者解除勞動合同()通知用人單位。
A、應當提前30日以書面方式
B、應當提前30日以口前方式
C、應當提前30日以電話方式
D、無須
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1.單項選擇題《勞動法》規(guī)定:勞動合同可以約定試用期,但()6個月
A、最短不得少于
B、只能是
C、不得少于
D、最長不得超過
2.單項選擇題按照勞動保障協理員職業(yè)守則的要求,勞動保障協理員在服務過程中要積極主動,耐心傾聽服務對象的要求,為服務對象(),想方設法幫助服務對象解決困難
A、辦理工傷保險
B、處理家庭矛盾
C、辦理計劃生育指標
D、提供方便和周到的服務
3.單項選擇題勞動保障協理員嚴格要求自己,堅持公私分明的原則,正確處理與服務對象的關系,不在自己的工作崗位上謀取私利,這符合職業(yè)守則中的()要求
A、廉潔奉公
B、耐心周到
C、內外有別
D、童叟無欺
4.單項選擇題職業(yè)道德的主要內容包括職業(yè)道德意識、職業(yè)守則、()等內容
A、公共道德行為規(guī)范
B、倫理道德行為規(guī)范
C、法律法規(guī)行為規(guī)范
D、職業(yè)道德行為規(guī)范
5.單項選擇題職業(yè)道德是從事一定職業(yè)的人們,在職業(yè)活動中應遵循的()和行為規(guī)范
A、法律法規(guī)
B、方針政策
C、道德要求
D、單位規(guī)章
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()是職業(yè)中介機構依法禁止的行為
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題型:單項選擇題