多項選擇題以下（）國家的工資標準是由企業(yè)微觀層次勞資雙方談判決定。

A、德國
B、荷蘭
C、瑞士
D、美國
E、法國


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1.多項選擇題以下屬于公共福利的是（）。

A、醫(yī)療保險
B、失業(yè)保險
C、養(yǎng)老保險
D、傷殘保險
E、商業(yè)保險

2.多項選擇題德魯克指出當時人事管理中的幾個基本錯誤概念是（）。

A、認為員工不想工作的假設
B、認為管理者不想負責的假設
C、忽視對員工及其工作的管理
D、把人事管理作為專業(yè)人員的工作而不是經(jīng)理的工作
E、把人事管理活動看成是“救火隊的工作”

3.多項選擇題工傷保險待遇一般包括（）。

A、醫(yī)療服務
B、短期負傷津貼
C、殘障恤金
D、喪葬金
E、遺屬恤金

4.多項選擇題組織外部人力資源供給的來源主要包括（）。

A、失業(yè)人員
B、各類學校畢業(yè)生
C、專業(yè)退伍軍人
D、其他組織流出人員
E、組織辭退人員

5.多項選擇題實施職位分類的基本程序和步驟是（）。

A、職位調查
B、書面調查
C、職位品評
D、確定基本的分類因素
E、制訂職級規(guī)范