A、計(jì)劃階段
B、分析階段
C、運(yùn)用階段
D、運(yùn)行階段
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A、采取各種措施激發(fā)員工的工作積極性
B、通過(guò)規(guī)劃、組織、調(diào)配、招聘等方式滿(mǎn)足發(fā)展需要的勞動(dòng)力和人才。
C、人力資源管理的政策應(yīng)該與政府的要求統(tǒng)一
D、根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)制度要求,做好工資、福利、安全等工作,協(xié)調(diào)勞企關(guān)系
A、企業(yè)管理
B、企業(yè)人力資源管理
C、運(yùn)營(yíng)管理
D、職能管理
A、是社會(huì)化的系統(tǒng)工程
B、是綜合經(jīng)濟(jì)行為過(guò)程
C、最終目的是要產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益
D、以上都是
A、產(chǎn)品創(chuàng)新
B、服務(wù)創(chuàng)新
C、工藝創(chuàng)新
D、管理創(chuàng)新
A、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)已經(jīng)飽和或接近飽和
B、國(guó)外有更多真實(shí)的市場(chǎng)機(jī)會(huì),不應(yīng)錯(cuò)失良機(jī)
C、可以獲得即時(shí)現(xiàn)金流,醫(yī)治業(yè)務(wù)的不良狀況
D、國(guó)內(nèi)經(jīng)營(yíng)狀況良好,應(yīng)當(dāng)抓住時(shí)機(jī)走出國(guó)門(mén)向海外發(fā)展
最新試題
一份好的問(wèn)卷具有的特點(diǎn)有()。
在以下四個(gè)選項(xiàng)中,哪個(gè)可以最恰當(dāng)?shù)亟忉屔a(chǎn)可能性邊界外移的形成原因()?
下列屬于國(guó)際產(chǎn)品交換中的人為障礙因素的是()。
當(dāng)需求大幅變動(dòng)時(shí),這個(gè)產(chǎn)品稱(chēng)為()。
某工廠一年的固定成本為5萬(wàn)元人民幣,該廠希望生產(chǎn)1000個(gè)茶杯,每個(gè)變動(dòng)成本為8元人民幣,那么該廠的年總變動(dòng)成本是()。
在以下四種活動(dòng)中,哪種是收入循環(huán)流動(dòng)的支出()?
關(guān)于分銷(xiāo),下列說(shuō)法中正確的是()。
在購(gòu)買(mǎi)行為上老年人傾向于購(gòu)買(mǎi)傳統(tǒng)產(chǎn)品,而年輕人更愿意嘗試新產(chǎn)品。
如果政府面臨著一個(gè)正外部性,可能只出售很少的產(chǎn)品,就要求制定社會(huì)可接受的市場(chǎng)解決方案。在這種情況下,政府應(yīng)考慮的措施不包括()。
企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)首先應(yīng)該將注意力集中在()。