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最近某外資公司破產(chǎn)，造成一批男性員工失業(yè)。這批員工年齡基本在35-45歲間，作為家庭收入的主要來源，他們的失業(yè)對家庭造成了不可避免的影響，試從家庭生命周期的角度加以分析，并說明家庭社會工作的概念與含義。
問題：
1、試說明家庭社會工作的概念與含義。
2、試從家庭生命周期的角度談談如何針對這批員工提供相關服務。
3、試從家庭生命周期的角度談談如何針對這批

方案設計題
隨著現(xiàn)代生活的變化，人們的生活條件越來越好，同時不合理的膳食結構使得民眾患糖尿病、高血壓等富貴病的概率激增。為了增進社區(qū)居民的健康和疾病防范意識。某家庭服務中心希望你能夠設計一份社區(qū)服務方案。

方案設計題
假如你是一名社區(qū)社會工作者，在你所工作的社區(qū)里有許多獨居高齡老人，請針對這些獨居高齡老人的需求，擬訂一份社區(qū)服務方案。

高菲，女，35歲，原是某公司的白領，生孩子后做了全職太太。她現(xiàn)有一個5歲的孩子，丈夫收入豐厚，生活無憂。然而高菲并不高興，因為她發(fā)現(xiàn)兒子越來越不聽話，兒子的行為總是與她的愿望相違背。她教兒子學書法，兒子把墨搞得滿地黑色;她教兒子英語，兒子坐不住一刻鐘。她想請丈夫幫忙一起教育兒子，但丈夫回家后總叫累，經(jīng)常倒頭就睡。高菲變得很急躁，動不動就打罵兒子，兒子也與高菲越來越逆反，母子關系越來越差。不久后，高菲與兒子應邀參加了“媽媽與貝貝”小組，結果她與兒子的關系發(fā)生了根本改變。
問題
1、高菲的主要困境是什么?
2、面對“高菲們”的困境，“媽媽與貝貝”采取了什么策略?