A.1.5米，4米
B.2.0米，4.5米
C.2.5米，4米
D.2.5米，4.5米
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A.集中化
B.電子化
C.流程化
D.IT化
A.信息保密協(xié)議
B.勞動合同
C.代維合同
D.秘密協(xié)議
A.地插座方式
B.墻壁插座方式
C.明線接線盒方式
D.暗線接線盒方式
A.這是規(guī)定，就不行，沒有為什么，這是規(guī)矩！
B.這問題屬于業(yè)務(wù)問題，我會向客戶經(jīng)理反饋。
C.快下班了，明天再說吧！
D.我解決不了！
A.線纜走線和破損情況
B.現(xiàn)場環(huán)境和設(shè)備運行狀況
C.資料與現(xiàn)場核查對比情況
D.標識標簽張貼情況
最新試題
專項扣分是指對KPI、GS之外需扣罰的考核項目，當代維公司在代維工作發(fā)生以下情況之一時，各市分公司應(yīng)按以下對應(yīng)條款的規(guī)定嚴格進行扣分，扣分無上限。專項扣分包括（）。
基站代維績效管理考核應(yīng)按照（）三個專業(yè)分別進行績效計劃的制定和考核評估。
縣公司代維管理員與縣代維站充分溝通后，確定縣代維站下月績效計劃，經(jīng)縣公司建設(shè)維護部主任及分管領(lǐng)導審核后，每月（）日前報市公司。
關(guān)鍵績效指標（KPI）是用來衡量代維公司內(nèi)部管理，以及在考核期內(nèi)的一些具體的、過程性的重要工作任務(wù)，工作目標的設(shè)置也應(yīng)當使用具體、客觀或可量化的指標。
通信網(wǎng)絡(luò)綜合代維績效管理辦法主要包括哪幾項？（）
縣公司召開代維周例會的相關(guān)會議制度有（）。
隱患處置的工作流程是（）。
光纜線路代維月度考核-關(guān)鍵績效指標KPI包括（）。
績效管理考核采用百分制，考核總分為100分，以市公司所有交付代維基站為計算單位。
縣公司障礙分析會參加人員包括（）。