A、基層工會(huì)或者上級(jí)工會(huì)
B、企業(yè)工會(huì)
C、基層工作
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A、1993年4月3日
B、1992年3月4日
C、1992年4月3日
D、1993年3月4日
A、1950年9月29日
B、1951年6月29日
C、1950年6月30日
D、1950年6月29日
A、必須報(bào)上一級(jí)
B、必須報(bào)同級(jí)
C、無需報(bào)上一級(jí)
A、職工代表大會(huì)
B、民主集中制
A.50，25
B.30，25
C.100，25
D.25，25
最新試題
工作人員無論到何地出差，出租車費(fèi)用原則上不予報(bào)銷，特殊情況應(yīng)寫明原因，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，財(cái)務(wù)部門審核后予以報(bào)銷。
工會(huì)工作的生命線是密切聯(lián)系職工群眾。
安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)管理制度的核心。
工會(huì)審計(jì)的制度和辦法由各級(jí)工會(huì)制定。
在復(fù)審期間原審計(jì)決定無效，被審計(jì)單位可不執(zhí)行原審計(jì)決定。
工資集體協(xié)商的首席代表應(yīng)了解和掌握工資分配的有關(guān)情況，廣泛征求各方面的意見，接受本方人員對(duì)有關(guān)問題的質(zhì)詢。
女工家屬安全協(xié)管工作要做到安全宣傳進(jìn)家戶、安全幫教到職工，安全服務(wù)到井口。
出差人員到晉城市城郊以外的地區(qū)出差，其伙食補(bǔ)助費(fèi)，不分途中和住勤，每天補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為200元。
工資集體協(xié)商中，職工一方可提出協(xié)商要求。
職工代表應(yīng)由職工民主選舉產(chǎn)生，不可以連選連任。