A.布坎南
B.凱恩斯
C.波特
D.安德魯斯
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A.管制機構
B.供應者
C.特殊利益集團
D.工會
A.維護和保衛(wèi)性職能
B.服務和公平性職能
C.維護和服務性職能
D.保衛(wèi)性和公平性職能
A.動態(tài)環(huán)境
B.穩(wěn)態(tài)環(huán)境
C.復雜環(huán)境
D.單純環(huán)境
A.動態(tài)環(huán)境
B.穩(wěn)態(tài)環(huán)境
C.復雜環(huán)境
D.單純環(huán)境
A.功能程度和分化程度
B.功能程度和變化程度
C.分化程度和復雜程度
D.變化程度和復雜程度
最新試題
所謂公共管理的目標是指公共部門通過自己的管理活動希望達到的預期結果。
受自由放任主義影響，西方國家的公共部門基本上起著維護社會與市場秩序的“守夜人”角色。
公共權力與公共責任有一定聯(lián)系，但是公共權力的授權不一定伴隨著責任的確定，公共組織在獲得社會直接或問接授權時，也不一定承擔著相應的責任。
公共政策議程就是將公共政策問題列入公共部門的議事日程，公共部門通過討論，將其納入公共決策階段的過程。
我國倡導建立“政府規(guī)范市場，市場調節(jié)企業(yè)”的宏觀、間接的運行方式。
公共管理職能的實施者是整個公共管理系統(tǒng)，包括以政府機構為核心的各類公共管理組織。
公共決策目標的確立是公共決策程序的起點。
前資本主義時期（即原始社會、奴隸社會、封建社會）的公共管理職能是以政治統(tǒng)治職能為中心的。
公共組織特定功能的存在與維持是其職責履行的前提。
一國政府為實現(xiàn)對內維持社會秩序，對外維護國家安全的政治職能，主要推進（）等基本職能。