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理解授權過程是有效授權的前提。

追究行政人員尤其是行政領導者的行政責任，促使他們依法行政、積極行政、民主行政，有助于解決轉型時期的社會弊端。

對于領導者來說，協(xié)調的目的在于使自己領導范圍內的各項工作有機地配合起來，以便獲得整體（）。

所有行政領導人在行政體制內部都兼有行政領導人（發(fā)出命令者）和非行政領導人（執(zhí)行命令者）兩種身份。

為什么說領導者協(xié)調藝術的高低，同樣是衡量一個領導者是否合格的重要指標之一。

簡述授權留責與監(jiān)督控制相統(tǒng)一的原則。

在我國，追究行政領導者政治責任的方式主要有（）

授權的信任支持原則意味著授權后不必監(jiān)督控制。

行政領導規(guī)范的功能（）

行政決策應該是對各個備選方案進行擇優(yōu)選擇，選擇最優(yōu)方案。