A.勞動保護(hù)
B.技能培訓(xùn)
C.勞動條件
D.社會保險
E.安全教育
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A.服務(wù)的項目
B.服務(wù)的內(nèi)容
C.雙方的權(quán)利義務(wù)
D.服務(wù)的時間
A.客戶單位是否依法設(shè)立
B.被保護(hù)財物及人員的活動是否合法
C.要求提供保安服務(wù)的活動是否已經(jīng)批準(zhǔn)
D.維護(hù)秩序的區(qū)域是否經(jīng)業(yè)主或者所屬單位明確授權(quán)
A.門衛(wèi)、巡邏
B.守護(hù)、押運(yùn)
C.隨身護(hù)衛(wèi)、安全檢查
D.安全技術(shù)防范、安全風(fēng)險評估
A、董事長
B、總經(jīng)理
C、副總經(jīng)理
D、部門經(jīng)理
A、保安服務(wù)合同的形式只能是書面合同
B、簽訂合同的當(dāng)事人雙方必須是合法存在的
C、保安服務(wù)合同的標(biāo)的必須是合法的
D、保安服務(wù)合同的各項條款不得規(guī)避法律，不得損害第三方合法權(quán)益和社會公共利益。
最新試題
緊急避險是為了排除具有（）的行為，是法律允許的正當(dāng)行為。
簽寫《承運(yùn)危險品清單》時把握的原則是（）。
根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定，人民法院對違反法庭規(guī)則的人，可以予以訓(xùn)誡，責(zé)令退出法庭或者予以（）。
根據(jù)我國勞動法的規(guī)定，勞動者在勞動過程中有執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程的義務(wù)。
《保安員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》是保安員（）的基本依據(jù)。
保安服務(wù)公司可以提供一種或數(shù)種保安服務(wù)。如果服務(wù)單位有特殊要求的，在不違背有關(guān)法律、規(guī)定的前提下，視情況另行約定。這屬于保安服務(wù)操作基本要求的（）。
甲未經(jīng)乙同意，使用了乙的肖像作為甲公司的形象代言，甲的行為侵犯了乙的（）。
依據(jù)《娛樂場所管理條例》，（）應(yīng)當(dāng)對娛樂場所的消防安全和其他安全負(fù)責(zé)。
社會保險是指國家依法建立的勞動者在年老、患病、傷殘、生育和失業(yè)時，能夠從社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會制度。
勞動者處于特殊會不利環(huán)境時，可以立即單方面解除勞動合同，不需要提前通知用人單位。