A.100%
B.99%以上
C.98%以上
D.95%以上
E.90%以上
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A.護(hù)理部
B.總護(hù)士長(zhǎng)
C.護(hù)士長(zhǎng)
D.護(hù)士
E.護(hù)理員
A.患者給藥錯(cuò)誤
B.患者治療延誤
C.家屬不滿投訴
D.護(hù)士夜班脫崗
E.患者管路滑脫
A.造成死亡
B.重度殘疾
C.中度殘疾
D.輕度殘疾
E.人身?yè)p害
A.計(jì)劃
B.檢查
C.實(shí)施
D.循環(huán)
E.處理
A.正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化
B.制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化
C.熟練化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化
D.標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、制度化
E.規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化
最新試題
醫(yī)療事故分級(jí)的依據(jù)是（）
下列哪項(xiàng)不屬于這種護(hù)理方式的目的（）
活體器官接受人與捐獻(xiàn)人應(yīng)有特定的法律關(guān)系，其中錯(cuò)誤的是（）
護(hù)士長(zhǎng)常委派劉護(hù)士抽查急救物品完好率、基礎(chǔ)護(hù)理合格率等，但她工作不夠大膽。護(hù)士長(zhǎng)遂任命她為病房質(zhì)量控制組組長(zhǎng)，她工作表現(xiàn)突出。這種做法體現(xiàn)的組織原則是（）
林某昨日中、晚餐不可進(jìn)食（）
該護(hù)理方式不適合何種患者（）
為提高護(hù)理質(zhì)量，病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)和護(hù)士們從入院評(píng)估、住院護(hù)理、出院指導(dǎo)等環(huán)節(jié)進(jìn)行了一系列的改革，下列哪個(gè)指標(biāo)可以體現(xiàn)本次改革的終末護(hù)理質(zhì)量（）
該護(hù)士行為構(gòu)成了何級(jí)醫(yī)療事故（）
某醫(yī)院組織結(jié)構(gòu)從最高領(lǐng)導(dǎo)院長(zhǎng)到基層一線管理者科室主任及護(hù)士長(zhǎng)是一個(gè)縱向的權(quán)力線，下屬人員只接受一個(gè)上級(jí)的命令，所有人明確上下級(jí)關(guān)系。這種組織結(jié)構(gòu)屬于（）
護(hù)理部每年對(duì)新護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并開(kāi)展護(hù)理操作技能考核，這種質(zhì)量控制手段屬于（）