單項(xiàng)選擇題采用防守型戰(zhàn)略的企業(yè),其組織結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)是()

A、職權(quán)相對(duì)比較集中,管理寬度比較寬
B、職權(quán)相對(duì)比較集中,管理寬度比較窄
C、職權(quán)相對(duì)比較分散,管理寬度比較寬
D、職權(quán)相對(duì)比較分散,管理寬度比較窄


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1.單項(xiàng)選擇題集權(quán)的致命弱點(diǎn)()

A、穩(wěn)定性差,適應(yīng)強(qiáng)
B、彈性差,適應(yīng)性弱
C、穩(wěn)定性差,平衡性弱
D、彈性差,平衡性弱

2.多項(xiàng)選擇題組織的生命周期包括()

A、誕生
B、青年階段
C、壯年階段
D、成熟階段
E、啟蒙階段

3.多項(xiàng)選擇題各種類型的組織所采用的技術(shù)一般分為()

A、單件或小批生產(chǎn)技術(shù)
B、IT技術(shù)
C、大批量或集中生產(chǎn)技術(shù)
D、連續(xù)流程性生產(chǎn)技術(shù)
E、機(jī)電一體技術(shù)

4.多項(xiàng)選擇題從組織工作內(nèi)容來(lái)看,組織工作包括了()

A、職位設(shè)計(jì)
B、職權(quán)設(shè)計(jì)
C、橫向設(shè)計(jì)
D、縱向設(shè)計(jì)
E、組織結(jié)構(gòu)的協(xié)調(diào)

5.單項(xiàng)選擇題對(duì)組織結(jié)構(gòu)中的集權(quán)和分權(quán)的關(guān)系處理得越是適中,就越是有利于組織的有效運(yùn)行。這是()

A、計(jì)劃工作的原理
B、組織工作的原理
C、領(lǐng)導(dǎo)的原理
D、控制工作的原理

最新試題

實(shí)行干部雙重管理、以()為主的,所在地方單位黨組的成立和撤銷,由主管部門黨組提出意見(jiàn),()辦理審批手續(xù)。

題型:填空題

黨的基層委員會(huì)每屆任期(),總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)每屆任期(),任期屆滿應(yīng)按期進(jìn)行換屆選舉。

題型:填空題

黨組的設(shè)置范圍只限于在()、人民團(tuán)體、經(jīng)濟(jì)組織、文化組織和其他非黨組織的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)。

題型:填空題

地方黨委與本地區(qū)范圍內(nèi)的黨組是()的關(guān)系。

題型:填空題

正式黨員人數(shù)三名以上的()應(yīng)當(dāng)設(shè)立黨小組。

題型:填空題

基層黨組織的設(shè)置有嚴(yán)格規(guī)定,黨員()人以上的,可以設(shè)立黨的基層委員會(huì);黨員()人以上的,可設(shè)立黨的總支部委員會(huì);正式黨員()人以上的,應(yīng)成立黨的支部;正式黨員()人以上的,設(shè)立支部委員會(huì)。

題型:填空題

黨的各級(jí)委員會(huì)實(shí)行()和()負(fù)責(zé)相結(jié)合制度。

題型:填空題

部門與地方雙重管理干部的考察工作,由(),會(huì)同()。

題型:填空題

黨的各級(jí)代表大會(huì)的代表和委員會(huì)的選舉,采用()的方式。

題型:填空題

大學(xué)生“村官”工作、()比照本地鄉(xiāng)鎮(zhèn)從高校畢業(yè)生中新錄用國(guó)家公務(wù)員試用期滿后工資收入水平確定。

題型:填空題