A.降職
B.調(diào)整工作
C.低聘
D.解聘
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A.與聘用單位法定代表人的任期一致
B.以完成某項工程項目為期限
C.至工作人員退休
D.以完成一定工作為期限
A.十至二十級
B.十一至十三級
C.十二至十四級
D.十三至十五級
A.政府與事業(yè)單位的關(guān)系問題
B.事業(yè)單位的職能轉(zhuǎn)變
C.事業(yè)單位的發(fā)展
D.事業(yè)單位的組織結(jié)構(gòu)
A.應(yīng)堅持客觀公正、民主公開、注意實績的原則
B.考核范圍包括事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員
C.考核的內(nèi)容包括德、能、勤、績四個方面
D.考核的重點內(nèi)容是業(yè)務(wù)技術(shù)水平
A.轉(zhuǎn)變政府職能，建立新型的公共事業(yè)管理體制
B.實現(xiàn)社會事業(yè)社會辦，資源配置和服務(wù)的社會化
C.完善社會主義法制，實現(xiàn)事業(yè)單位運行的民主化
D.實現(xiàn)政府對事業(yè)單位的宏觀調(diào)控，精簡人員
最新試題
事業(yè)單位類別有（）。
事業(yè)單位一般以腦力勞動者為主體，是人才知識密集程度較高的社會組織。
事業(yè)單位招聘考試的內(nèi)容應(yīng)包括招聘崗位所必需的（）。
（）是指從事市政公用設(shè)施的養(yǎng)護(hù)、維護(hù)、管理以及園林綠化、市容環(huán)衛(wèi)管理并提供相關(guān)公益服務(wù)的組織機構(gòu)。
事業(yè)單位按性質(zhì)和特點可以分為（）
我國事業(yè)單位改革的條件包括（）
事業(yè)單位人事改革過程中應(yīng)堅持以（）的原則，實行多層次多形式的未聘人員安置制度。
事業(yè)單位的工人，分為（）和普通工人兩大類。
隨著公共服務(wù)事業(yè)的發(fā)展，事業(yè)單位將成為緩解就業(yè)壓力的重要力量，主要體現(xiàn)在（）。
某文化事業(yè)單位由政府出資成立，主要從事組織各種文藝演出、舉辦培訓(xùn)班等業(yè)務(wù)，盈虧自負(fù)。該事業(yè)單位的性質(zhì)是（）。