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根據(jù)沙因的觀點(diǎn)，下列屬于組織文化層次的有（）。

關(guān)于人性的積極的理論是（）。

知識型企業(yè)管理理論產(chǎn)生的條件是（）。

波特認(rèn)為企業(yè)的盈利能力與（）有關(guān)。

企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的合作演化經(jīng)歷的階段包括（）。

東西方管理思想的交融體現(xiàn)在哪些方面？

巴貝奇認(rèn)為工人的勞動報酬除了工資、利潤外，還包括（）。

西方管理思想以契約化和（）的經(jīng)營管理為人類的正確行為找到了一種剛性的尺度。

綜合激勵模型的因果分析脈絡(luò)是（）。

簡要回答曾國藩管理思想的主要內(nèi)容。