單項選擇題隨著主管人員由低到高的升遷過程,其工作性質(zhì)也逐漸變得()
A、具體、技術(shù)性很強
B、抽象、戰(zhàn)略性很強
C、模糊、技術(shù)性很強
D、具體、戰(zhàn)略性很強
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1.單項選擇題下列關(guān)于各項管理職能獨有表現(xiàn)形式的表述哪項是錯誤的()
A、決策職能通過方案的產(chǎn)生和選擇表現(xiàn)出來
B、組織職能通過組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計和人員的配備表現(xiàn)出來
C、創(chuàng)新職能通過組織的創(chuàng)新氛圍和成員的創(chuàng)新意識表現(xiàn)出來
D、控制職能通過偏差的識別和糾正表想出來
2.名詞解釋領(lǐng)導(dǎo)
3.單項選擇題反映管理同生產(chǎn)力、社會化大生產(chǎn)相聯(lián)系的屬性是()
A.社會屬性
B.藝術(shù)性
C.自然屬性
D.科學(xué)性
4.單項選擇題系統(tǒng)管理原理包括以下管理原則()
A.整分合原則
B.相對封閉原則
C.動力原則
D.彈性原則
5.單項選擇題一般地說,管理者所處的層次越高,其管理的幅度就越()
A.越小
B.越大
C.不確定
D.越小越好
最新試題
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是()
題型:單項選擇題
斯金納的強化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
題型:單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括()
題型:多項選擇題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點是()
題型:單項選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是()
題型:多項選擇題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
題型:單項選擇題
管理學(xué)上的雙子星座是()
題型:多項選擇題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
題型:多項選擇題
組織目標之所以需要協(xié)調(diào),是因為目標具有以下性質(zhì)()
題型:多項選擇題
要使考評方案取得成效,必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的()直接參與到方案實施中來。
題型:單項選擇題