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最新試題
（）不同于增益分享計劃。
（）是指根據(jù)員工績效等級來直接確定成就工資增長比率的方法。
可以直接衡量的結果性指標是（）
開放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）
在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）
