A.現(xiàn)收現(xiàn)付
B.積累制
C.征稅方式
D.征費(fèi)方式
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A.強(qiáng)制實(shí)施
B.稅收優(yōu)惠政策
C.基金的市場化管理和運(yùn)營
D.政府管理
A.社會統(tǒng)籌模式
B.個(gè)人帳戶模式
C.社會統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶相結(jié)合模式
D.現(xiàn)收現(xiàn)付模式
A.社會統(tǒng)籌模式
B.個(gè)人帳戶模式
C.社會統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶相結(jié)合模式
D.現(xiàn)收現(xiàn)付模式
A.機(jī)構(gòu)養(yǎng)老
B.居家養(yǎng)老
C.社區(qū)養(yǎng)老
D.以上均不是
A.10年
B.15年
C.20年
D.25年
最新試題
養(yǎng)老基金管理不包括（）。
朱先生參加單位的國家醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃，某次住院發(fā)生費(fèi)用全部為目錄內(nèi)共計(jì)20萬元。按規(guī)定統(tǒng)籌報(bào)銷目錄內(nèi)費(fèi)用的80%但不能超過封頂線。假設(shè)當(dāng)?shù)亟y(tǒng)籌報(bào)銷的封頂線是15萬元。則朱先生此次住院個(gè)人負(fù)擔(dān)比例是（）。
制約我國銀色經(jīng)濟(jì)發(fā)展的因素主要是（）。
長期護(hù)理規(guī)劃的目的是（）。
企業(yè)年金計(jì)劃規(guī)定，員工個(gè)人繳費(fèi)為薪酬的4%，企業(yè)與個(gè)人繳費(fèi)配比為2：1。張先生當(dāng)月薪酬總額是10000元，則企業(yè)繳費(fèi)是（）。
以下關(guān)于“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”的準(zhǔn)確表述是（）。
養(yǎng)老金籌資渠道不包括（）。
健康財(cái)富管理的知識結(jié)構(gòu)不包括（）。
醫(yī)養(yǎng)規(guī)劃的主要內(nèi)容不包括（）。
關(guān)于銀色經(jīng)濟(jì)的約束條件不包含（）。