填空題組織的管理活動(dòng)包括3個(gè)層次：（）、（）、（），即戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)術(shù)管理、作業(yè)管理。
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1.單項(xiàng)選擇題美國(guó)著名的未來(lái)學(xué)家約翰.奈斯比特（JohnNaisbitt）指出：“未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)是管理的競(jìng)爭(zhēng)，競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)在于社會(huì)組織內(nèi)部成員之間及其與外部組織的有效溝通上?！币簿褪钦f(shuō)，（）在管理中起著重要的作用。
A、上下級(jí)之間的溝通
B、人與人之間的溝通
C、信息溝通
D、人與環(huán)境的溝通
2.單項(xiàng)選擇題美國(guó)心理學(xué)家海德（F.Heider）的（）認(rèn)為，行為的產(chǎn)生總有一定的原因，這些原因可分為內(nèi)在狀態(tài)和外部力量。
A、群體行為理論
B、認(rèn)知理論
C、歸因理論
D、刺激→反應(yīng)理論（S→R理論）
3.單項(xiàng)選擇題強(qiáng)化理論是美國(guó)心理學(xué)家（）提出的。他認(rèn)為，人們?yōu)榱诉_(dá)到某種目的，會(huì)采取一定的行為，這種行為作用于環(huán)境。
A、馬洛斯
B、斯金納（B.F.Skinner）
C、弗魯姆
D、亞當(dāng)斯（J.S.Aadams）
4.單項(xiàng)選擇題美國(guó)心理學(xué)家弗魯姆（VictorH.Vroom）的（）是：只有當(dāng)人們預(yù)期到某一行為能給他們帶來(lái)有吸引力的結(jié)果時(shí)，他們才會(huì)采取這一特定行為。
A、期望理論
B、層次需求理論
C、公平理論
D、強(qiáng)化理論
5.單項(xiàng)選擇題美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論（HierarchyofNeedsTheory）指出，人的需要分成（）級(jí)，由低到高排成一個(gè)階梯。人的動(dòng)機(jī)不同，需要的排列的位置也不同。
A、三
B、四
C、五
D、六
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“宇宙時(shí)空中的事物是無(wú)限豐富的，因而信息的產(chǎn)生是無(wú)限的，分布也是無(wú)限的”，這句話反映的是信息（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
屬于社會(huì)代理交流特征的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
需要經(jīng)常采用科學(xué)方法研究信息源的分布規(guī)律，選擇和確定信息密度大，信息含量多的信息源。這屬于信息搜集的（）原則。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下面選項(xiàng)中是對(duì)搜索日志分析的正確描述的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在線文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)屬于信息傳遞的模式是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
要查找“魯迅撰寫的書”，首選途徑為（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
網(wǎng)絡(luò)信息的不斷增長(zhǎng)、更新、消失與語(yǔ)用衰減是造成（）的因素。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下選項(xiàng)中不屬于期刊特征的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
用戶面對(duì)的是網(wǎng)絡(luò)化的信息服務(wù)系統(tǒng)，而不再是某個(gè)具體的人或物，從而突破了傳統(tǒng)信息服務(wù)中的時(shí)間、空間限制。這是對(duì)網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)（）特點(diǎn)的描述。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下面屬于共時(shí)交流的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題