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A.滾動計劃法
B.甘特圖
C.網(wǎng)絡(luò)計劃技術(shù)
D.投入產(chǎn)出法
A.高速度
B.組織扁平化
C.管理人本化
D.組織運(yùn)行柔性化
A.組織使命
B.組織目標(biāo)
C.組織戰(zhàn)略
D.組織的規(guī)章
A.信息傳遞速度快
B.信息失真大
C.能發(fā)揮下屬的積極性
D.信息傳遞速度慢
A.人人有事做
B.人人平等
C.因人設(shè)職
D.因事設(shè)職
最新試題
某企業(yè)制定的目標(biāo)是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”，這一目標(biāo)更能說明目標(biāo)的哪一個性質(zhì)？（）
管理學(xué)上的雙子星座是（）
獨(dú)資進(jìn)入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動，它包括以下形式（）
傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。
目標(biāo)管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點(diǎn)是（）
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標(biāo)，所涉及的財務(wù)風(fēng)險較小。下列幾種國際市場進(jìn)入方式中屬于非股權(quán)安排的有（）
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實施中來。
斯金納的強(qiáng)化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
社會經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn)贊成企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。