問(wèn)答題請(qǐng)解釋社會(huì)保障人力資源管理的重要性。

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個(gè)人在達(dá)到法定的領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件前離境定居的,其個(gè)人賬戶予以保留,達(dá)到法定領(lǐng)取條件時(shí),按照國(guó)家規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

題型:判斷題

失業(yè)保險(xiǎn)基金不可以用于支出領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的醫(yī)療補(bǔ)助金。

題型:判斷題

社會(huì)保障體系一般包括哪些制度?

題型:?jiǎn)柎痤}

失業(yè)保險(xiǎn)基金必須存入財(cái)政部門在國(guó)有商業(yè)銀行開設(shè)的社會(huì)保障基金財(cái)政專戶,實(shí)行收支單線管理。

題型:判斷題

參保人員醫(yī)療費(fèi)用中應(yīng)當(dāng)由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的部分,由本人墊付后到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)銷。

題型:判斷題

《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的制定是為了保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活,促進(jìn)再就業(yè)。

題型:判斷題

機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革要堅(jiān)持公平與效率相結(jié)合的原則,除此之外還應(yīng)堅(jiān)持權(quán)利與義務(wù)相對(duì)應(yīng)、保障水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)、改革前與改革后待遇水平相銜接、解決突出矛盾與保證可持續(xù)發(fā)展相促進(jìn)的原則。

題型:判斷題

失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)?shù)陀诋?dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障水平,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。

題型:判斷題

國(guó)家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。根據(jù)職工平均工資增長(zhǎng)、物價(jià)上漲情況,適時(shí)提高基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。

題型:判斷題

參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡后,累計(jì)繳費(fèi)不足十五年,個(gè)人可以書面申請(qǐng)終止職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

題型:判斷題