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20世紀(jì)90年代初，我國就開始在地方進(jìn)行養(yǎng)老保險制度改革探索。
基本養(yǎng)老保險制度是由國家立法，強(qiáng)制實(shí)施，費(fèi)用由國家、企業(yè)和職工個人三者合理負(fù)擔(dān)，建立養(yǎng)老保險基金，以保障職工退休后的基本生活。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革要堅(jiān)持公平與效率相結(jié)合的原則，除此之外還應(yīng)堅(jiān)持權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)、保障水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)、改革前與改革后待遇水平相銜接、解決突出矛盾與保證可持續(xù)發(fā)展相促進(jìn)的原則。
失業(yè)保險金的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)?shù)陀诋?dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。
我國農(nóng)村社會保障存在哪些的問題？
應(yīng)征服兵役期間可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革的目標(biāo)是建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)統(tǒng)一的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度。
個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，達(dá)到法定退休年齡時基本養(yǎng)老金分段計(jì)算、分別支付。
社會保障體系一般包括哪些制度？
離崗?fù)损B(yǎng)與退休是不同的兩個概念。