多項選擇題戴維·麥克萊蘭德認為有（）不同的需要。
A.生理需要
B.情感需要
C.成就需要
D.權(quán)力需要
E.合群需要
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1.單項選擇題美國行為科學家家亞伯拉罕·馬斯洛提出（）
A.需要層次理論
B.雙因素理論
C.ERG理論
D.強化理論
3.多項選擇題協(xié)調(diào)藝術(shù)歸結(jié)起來有（）幾個方面。
A.虛懷若谷
B.以誠相待
C.循循善誘
D.剛?cè)嵯酀?br />
E.樸實無華
4.多項選擇題決策中民主的價值有（）
A.創(chuàng)造暢所欲言的環(huán)境
B.兼聽則明
C.力求客觀
D.分散決策
E.知人之明
5.問答題影響權(quán)力制約的因素有哪些？
最新試題
公共領(lǐng)導者用人的方法主要有試用法、委任法、聘任法和選舉法。
題型：判斷題
管住新員工的是紀律，管住老員工的是（）。
題型：單項選擇題
很多上司走不出忙、茫、盲三個字的困擾境地，是因為（）。
題型：單項選擇題
物質(zhì)激勵包括獎金、股權(quán)、福利、工資，它們的激勵功能完全不同。其中工資解決的是（）。
題型：單項選擇題
公共領(lǐng)導決策按照形態(tài)即問題是否重復出現(xiàn)及其思維過程，可以分為（）。
題型：單項選擇題
在企業(yè)中建立的培訓體系包括（）。
題型：單項選擇題
公共領(lǐng)導觀念文化是一種對社會規(guī)律和主體本性自覺把握的超越性思維和精神文化，是公共領(lǐng)導文化體系的核心。
題型：判斷題
領(lǐng)導首先要具備的特質(zhì)就是（）。
題型：單項選擇題
在世界500強企業(yè)中，有一些榜樣是經(jīng)常被樹立的，包括：愛崗敬業(yè)、合作共贏、學習成長、樂于助人、忠實誠信、團隊精神、自我管理、創(chuàng)新改革、與企業(yè)共命運。這些榜樣中被樹立得最多的是（）。
題型：單項選擇題
上司手中權(quán)利的本質(zhì)是對（）。
題型：單項選擇題