問答題用人單位與勞動者可以約定服務(wù)期嗎?
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根據(jù)《工傷保險條例》有關(guān)規(guī)定,職工發(fā)生工傷事故,在用人單位已繳納社會保險的情下,以下費(fèi)用不屬于用人單位支付的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
下面哪個國家最先制定社會福利保障立法()
題型:單項(xiàng)選擇題
對發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎(chǔ)費(fèi)率的基礎(chǔ)上,按照規(guī)定實(shí)行浮動費(fèi)率。用人單位屬于一類行業(yè)的,浮動費(fèi)率分為()
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動爭議仲裁審理的形式是()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列對于工傷社會保險的原則說法錯誤的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列不是工會的特點(diǎn)的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列不是勞動力市場的構(gòu)成要素的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
下列對于社會優(yōu)撫與安置的意義說法不恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ?/p>
題型:單項(xiàng)選擇題
繳納社會保險費(fèi)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
根據(jù)《工傷保險條例》,下列職工因工致殘后,單位的做法合法的是()
題型:單項(xiàng)選擇題