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失業(yè)保險(xiǎn)基金必須存入財(cái)政部門在國有商業(yè)銀行開設(shè)的社會(huì)保障基金財(cái)政專戶，實(shí)行收支單線管理。
失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)按照國家有關(guān)規(guī)定征繳。
實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)后，企業(yè)退休人員就不需要由企業(yè)管理了。
20世紀(jì)90年代初，我國就開始在地方進(jìn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革探索。
社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)建立異地就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算制度，方便參保人員享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。
參保人員醫(yī)療費(fèi)用中應(yīng)當(dāng)由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的部分，由本人墊付后到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)銷。
《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的制定是為了保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活，促進(jìn)再就業(yè)。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革要堅(jiān)持公平與效率相結(jié)合的原則，除此之外還應(yīng)堅(jiān)持權(quán)利與義務(wù)相對(duì)應(yīng)、保障水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)、改革前與改革后待遇水平相銜接、解決突出矛盾與保證可持續(xù)發(fā)展相促進(jìn)的原則。
失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)?shù)陀诋?dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。
離崗?fù)损B(yǎng)與退休是不同的兩個(gè)概念。