判斷題面試的評價標準應該在面試過程結(jié)束后制定。
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2.多項選擇題群體溝通的缺陷主要表現(xiàn)哪幾個方面()。
A.時間與效率
B.群體壓力
C.專家或領(lǐng)導壓力
D.說而不做
3.多項選擇題實施有效會見必須遵守的原則包括:()。
A.遵守時間并合理利用時間
B.坦誠布公地面對對方
C.試圖評價對方觀點
D.做好充分的準備工作
4.多項選擇題合作式談判的特點包括()。
A.分清人際關(guān)系與要解決的問題
B.注重利益,不墨守立場
C.謀求互惠的方案
D.使用客觀的評判標準
5.多項選擇題信息組織原則具體包括()。
A.對稱性
B.簡明清晰
C.注重禮節(jié)
D.具體生動和談話連貫
最新試題
?在高語境溝通雙方共享的背景知識多,()地陳述事物。
題型:多項選擇題
聽眾的構(gòu)成類型包括()
題型:多項選擇題
加強記憶的方法有()
題型:多項選擇題
?羅斯發(fā)現(xiàn),在人們獲取信息的總量中,面部表情可以傳達的信息可以達到()。
題型:單項選擇題
管理溝通的障礙包括()
題型:多項選擇題
編碼和解碼的策略包括()。
題型:多項選擇題
屬于聽眾范疇的是()
題型:多項選擇題
?傾聽的環(huán)境障礙中的環(huán)境包括()。
題型:多項選擇題
要提高溝通者的可信度,可以從以下方面入手()
題型:多項選擇題
?采用頭腦風暴法,讓與會者就某個創(chuàng)新性問題提出新的思路,屬于以下溝通形式()。
題型:單項選擇題