單項(xiàng)選擇題目標(biāo)管理（）由在《管理實(shí)踐》（1954年）一書提出，通用電氣公司率先實(shí)施。目標(biāo)管理核心思想：用客觀目標(biāo)和對目標(biāo)完成進(jìn)度的客觀測定來代替主觀的評價和個人監(jiān)督。
A.彼得·圣吉
B.彼得·德魯克
C.吉格斯
D.本杰明·希波姆·朗特里
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1.單項(xiàng)選擇題對韋伯官僚集權(quán)組織理論的認(rèn)識與評價錯誤的是（）。
A.韋伯從純技術(shù)角度出發(fā)，強(qiáng)調(diào)知識化、專業(yè)化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、正式化和權(quán)力集中化
B.官僚體制在組織中消除個人的情感、個人的社會關(guān)系、個人的個性特點(diǎn)等對組織的影響
C.韋伯認(rèn)為，官僚組織是一種效率最高的組織形式，像現(xiàn)代的機(jī)器
D.官僚集權(quán)制重視人性的要求、非正式組織的存在
2.問答題簡述管理道德的特征。
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威尼斯兵工廠規(guī)定所有賬目合并為（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
古羅馬帝國的興盛，在很大程度上歸功于其（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
管理藝術(shù)是指達(dá)到某種預(yù)測效果的（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
溝通的必要性有哪些？試對乙公司溝通的作用進(jìn)行分析。
題型：問答題
一般來說，高層管理者做出的決策大多屬于（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
在企業(yè)管理中，經(jīng)濟(jì)批量法常常用于（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
組織設(shè)計過程中，要依據(jù)組織活動的特點(diǎn)和員工的特點(diǎn)把員工安排在適當(dāng)?shù)膷徫簧?，這體現(xiàn)了（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
標(biāo)準(zhǔn)化方法的制定是企業(yè)管理的（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
鮑克和謝恩強(qiáng)調(diào)了（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
組織要用發(fā)展的眼光看待人與事的配合關(guān)系，不斷根據(jù)變化的情況進(jìn)行調(diào)整，這體現(xiàn)了人員配備的（）。
題型：單項(xiàng)選擇題