A.馬克思
B.華盛頓
C.盧梭
D.孟德斯鳩
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A.領(lǐng)導特性理論
B.領(lǐng)導行為理論
C.領(lǐng)導情境理論
D.領(lǐng)導權(quán)變理論
A.立法權(quán)
B.行政權(quán)
C.對外權(quán)
D.司法權(quán)
A.弗雷德里克森
B.里格斯
C.菲德勒
D.麥格雷戈
A.中國共產(chǎn)黨的監(jiān)督
B.人民法院的監(jiān)督
C.全國人民代表大會的監(jiān)督
D.輿論監(jiān)督
A.特別行政區(qū)
B.經(jīng)濟特區(qū)
C.直轄市的區(qū)
D.設(shè)區(qū)市的區(qū)
最新試題
企業(yè)的高層管理團隊最好由（）組成。
（）是領(lǐng)導職能中引導功能的重要內(nèi)容。
（）是對戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實施工作和業(yè)績表現(xiàn)進行集中分析。
（）是領(lǐng)導職能中引導功能的根本任務(wù)。
（）是一個組織中的領(lǐng)導者對組織成員施加影響的基礎(chǔ)，是領(lǐng)導者領(lǐng)導活動能夠順利實施的重要保障。
（）是一個組織或團體的領(lǐng)導核心。
（）是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R中去，促使和引導他們的行為向著領(lǐng)導者所希望的方向發(fā)展。
領(lǐng)導班子中具有不同智能類型的領(lǐng)導成員之間的協(xié)調(diào)組合為（）。
領(lǐng)導的（）是由社會的勞動分工決定的。
領(lǐng)導決策的（）是指領(lǐng)導者制定決策時應(yīng)虛心請教，廣泛搜集有關(guān)決策的建議和意見，提高討論甚至辯論，奠定決策自下而上的民主基礎(chǔ)。